Sistema de Planillas y RRHH desarrollado en Visual Basic 6.0 y Sql Server  para empresa del rubro construcción (por el autor) e implantada en empresas de diferentes rubros.

CARACTERÍSTICAS DEL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS Y PLANILLAS

 
Herramienta de Desarrollo                     :           Microsoft Visual Basic 6.0

Administrador de Base de Datos            :           Microsoft SQL Server 2000-2005-2008

 Este Sistema le permite la Administración y Gestión del Personal de su Empresa de una forma sencilla, rápida y flexible.

Podrá emitir las diferentes Boletas de Pago de los diferentes tipos de Planillas, sean estas de Empleados (Régimen Común) CONFIGURABLE.- Ud., podrá definir los rubros que desee se controlen para el Cálculo de la Planilla y Ud., mismo podrá definir las Tablas o Valores constantes necesarios.  Además la empresa definirá las relaciones de Cálculo entre los Rubros o Conceptos, vaciando esta información en un Archivo de Fórmulas en el cuál siguiendo las normas clásicas de una Hoja Electrónica (Excel), se definirán las fórmulas necesarias para el cálculo de la planilla.

MODULOS

El sistema dispone de los siguientes módulos :

• Personal, ingreso y modificación de datos de trabajadores, totalmente compatible con requerimientos laborales y del PDT.
• Derechohabientes, ingreso y modificación de datos de personas dependientes de los trabajadores.
• Dispone de mantenimiento de archivos diversos totalmente personalizables de :

• ·        AFPs y ONP
• ·        Bancos
• ·        Cargos
• ·        Categorías
• ·        Centros de Costo
• ·        Constantes internas (porcentajes y factores más comunes)
• ·        Documentos Adjuntos (que el personal presenta cuando es contratado)
• ·        SCTR (porcentajes seguro complementario de trabajo de riesgo)
• ·        Unidades (localidades o sucursales de la empresa)

• Exportación a Sunat PDT de Detalles de trabajadores y derechohabientes, Remuneraciones y Descuentos; y SCTR (seguro complementario de trabajos de riesgo).
• Currículum, almacena esta información en cuanto a Experiencia laboral, Educación superior y Educación escolar.
• Ingreso de Movimientos períodicos (semanal / mensual) de trabajadores tales como sueldos, bonificaciones, descuentos.
• Cálculo de planillas y boletas.
• Consistencias de planillas, donde puede ver el contenido detallado y resumido de éstas.
• Adelantos de remuneraciones.(Gratificación, Quincena)
• Módulos de vista previa e impresión de boletas y planillas.
• CTS, emite certificados de liquidación de CTS, carta para depósito en banco.
• Pagos por banco.
• Pensiones, cálculos de obligaciones con las AFP y ONP, emite reportes de varios tipos compatibles con requerimientos de las AFP
• Quinta Categoría, los parámetros son totalmente configurables por si hay cambios en porcentajes y factores.
• Subsidios, permite indicar fechas de inicio y fin y determinar los montos a pagar según los días de este beneficio.
• Vacaciones, permite definirla de una manera rápida, sencilla y mantener un historial de ellas.
• Cuenta Corriente, permite administrar los préstamos a empleados en forma sencilla y flexible.

 

REPORTES.- A continuación detallo algunos de los reportes:

Boletas de Pago en papel carta contínuo  y papel A4.

Planilla oficial en papel Planillero continuo (USA standard) y papel oficio.
El sistema puede emitir la hoja inicial de planilla que se presenta al ministerio de trabajo para la legalización.

Las planillas y boletas de pago pueden emitirse total o parcialmente, por centros de costo y unidades de la empresa

Impresión de Boletas en papel carta contínuo y planillas

Resumen de planillas , indicando el período se puede obtener el resumen tanto de empleados como de obreros en un formato de planillas normal.

Planillas de AFP ,Hoja principal, hojas adicionales y cesados, para trabajadores del régimen general y construcción civil o minería. Se considera moras en los pagos, según el calendario de pago de las AFPs. Dispone de un resumen de retenciones de AFP de acuerdo al período que se indique. (Semana, Mes, Año)

CTS, emite certificados para los trabajadores y reporte de pagos que debe hacer el empleador.

Los certificados son exportables a Excel, PDF, Word, HTML, etc para que puedan ser modificados si se necesita.

PERÍODOS DE PLANILLA. - Puede crear los períodos en pocos segundos, cada vez que crea uno, automáticamente se copian las remuneraciones y descuentos fijos que habían en el anterior para que no tenga que digitarlos otra vez.

Empleados : Períodos Mensuales

Obreros :   Períodos Semanales

Exportación a:

Planilla Electrónica (T-REGISTRO y PLAME)

El sistema exporta en forma automática a la Planilla Electrónica de SUNAT 
- Trece (13) archivos en formato texto del T-Registro
- Doce (12) archivos en formato texto del Plame

Pagos Masivos TeleCrédito y Banco de la Nación

Si tiene que hacer sus pagos a través de uno de estos sistemas, el Sistema le proporciona una interface amigable, fácil de usar, de tal manera que usted no tendrá que digitar los trabajadores y sus remuneraciones otra vez; simplemente Exporte lo que ya calculó.

MULTIEMPRESA.- Ud. Podrá llevar tantas empresas como capacidad tiene su Disco Duro sin costos adicionales de licencia. 

EQUIPO REQUERIDO.- se recomienda trabajar con Pentium III ó superior con 256 Mb de Memoria RAM como mínimo. Trabaja en ambiente Windows 7,95/ 98/ Millenium/ 2000/ NT/ XP